*GTSN表示“与社会弱势群体同行”

采用跨部门主题的线上线下培训

本次培训将包括必修的预先录制讲座在内的自定进度线上课程，及下半年在首尔进行的线下面授培训。线下培训将与首尔全球政策分享论坛同期进行。本年度课程强调跨部门主题，侧重于解决两极分化和不平等等全球性城市问题，而不仅仅是提供在交通、气候和环境等特定专题领域的培训。课程体现了首尔市”与社会弱势群体同行 “的政策。

自定进度学习和深度学习计划

什么是自定进度学习？

自定进度学习允许学员管理自己的学习时间安排，通过在线平台学习 3 到 4 个预先录制的讲座。学员在截止日期前需完成必修的在线讲座和测验。

什么是 “深度学习计划”？

自定进度学习完成后，学员需提交一份 “深度学习计划”，作为培训成果报告。

深度学习计划鼓励学员概述其参与线上培训时的收获，感受和习得的政策工具，这一方法旨在提升线上培训的成效。学员提交的”深度学习计划”对于选拔优秀学员参加下半年在首尔举办的面授培训项目至关重要。首尔人力资源开发中心将与各知识伙伴合作，根据提交材料的成绩来选拔参加面授培训的学员。

如何申请

1、申请链接：
请点击报名表，下载填写完成后发送至shrdcinfo@gmail.com。

2、申请日期：
截止日期为每个在线课程开始前两周。

3、结果公布：
每个在线课程开始前一周。

4、报名资格：
英语良好的外国城市地方政府官员均可报名
(所有讲座、课程和评估均以英语进行）。

5、费用：
在线培训课程将为学员免费提供。